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年終慶典活動策劃方案模板

513個月前

年會不僅是企業(yè)總結(jié)過去、展望未來的盛會,更是增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力、激發(fā)員工士氣的重要契機(jī)。在制定年會活動策劃方案時,我們需關(guān)注每一個細(xì)節(jié),從主題選擇到活動安排,再到互動環(huán)節(jié)的設(shè)計,確保每位參與者都能在歡聚中感受到歸屬與認(rèn)同。使用有效的年會活動策劃方案模板,將幫助我們更高效地構(gòu)建一個令人難忘的企業(yè)盛典,同時傳達(dá)出企業(yè)文化和價值觀的深遠(yuǎn)影響。

公司年會的策劃方案

一、活動目的:

1. 加強(qiáng)團(tuán)隊內(nèi)部的凝聚力,提升公司在行業(yè)中的競爭優(yōu)勢;

2. 對20xx年度的市場營銷工作進(jìn)行回顧,分析區(qū)域市場的業(yè)績表現(xiàn),并制定來年的戰(zhàn)略規(guī)劃,明確未來工作方向和目標(biāo)。

3. 表彰在過去一年中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀員工,通過這樣的激勵措施,充分調(diào)動全體員工的積極性,為未來的工作注入動力。

二、年會主題:

三、年會時間:

第一部分:20xx年12月 日 下午點(diǎn)至點(diǎn) 領(lǐng)導(dǎo)致辭、優(yōu)秀員工表彰、文藝演出

第二部分:20xx年12月 日 下午點(diǎn)至點(diǎn) 團(tuán)體晚餐

四、年會地點(diǎn):XX酒店X樓XX廳(或分公司培訓(xùn)教室+酒店聚餐場所)

五、年會組織形式:由分公司年會項目小組負(fù)責(zé)整體組織與實施。

六、參會人員:分公司管理層;邀請地方政府及行業(yè)領(lǐng)導(dǎo);全體工作人員;

1. 會場總協(xié)調(diào):×××  主要職責(zé):整體工作協(xié)調(diào)及人員安排。

2. 活動策劃及會場協(xié)調(diào)、嘉賓邀請:×××  主要職責(zé):年會整體策劃、節(jié)目安排、彩排以及舞臺協(xié)調(diào);對外關(guān)系維護(hù)、現(xiàn)場信息收集。

3. 人員分工,以及會場布置和撤場安排;

4. 嘉賓接待及簽到工作:×××

5. 音響與燈光設(shè)備:×××,會前半小時對設(shè)備進(jìn)行檢查。

6. 物品準(zhǔn)備:×××  主要職責(zé):禮品和獎品的準(zhǔn)備工作。

七、會場布置:

方案一:

1. 舞臺背景噴繪:內(nèi)容為:文字內(nèi)容;

2. 舞臺懸掛營造氛圍的紅色燈籠;

3. 舞臺兩側(cè)放置易拉寶各2個;

方案二:

1. 舞臺背景采用酒店原有的背景板,并在中心位置安裝“公司標(biāo)志”;

2. 舞臺上方懸掛紅布幅:文字內(nèi)容:

3. 舞臺懸掛營造氛圍的紅色燈籠;

4. 舞臺兩側(cè)放置易拉寶各2個;

八、年會流程:

1. 年會形式:領(lǐng)導(dǎo)致辭、優(yōu)秀員工表彰、文藝演出及公司聚餐;

2. 整個年會將分為兩個部分:

第一部分:

1. 主持人開場,介紹到場的領(lǐng)導(dǎo)及嘉賓,邀請領(lǐng)導(dǎo)上臺致辭;

2. 分公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行致辭;

3. 嘉賓進(jìn)行演講;

4. 表彰優(yōu)秀員工;員工文藝匯演、現(xiàn)場問答互動、趣味游戲;邀請外部演員表演節(jié)目并進(jìn)行抽獎;

第二部分:

1. 主持人宣布晚會開始,介紹晚會節(jié)目及獎品并抽取幸運(yùn)獎;

2. 搖滾樂隊表演;

3. 相聲表演;

4. 雜技表演;

5. 互動游戲(游戲獲勝者參與抽獎);

6. 民族舞蹈表演;

7. 流行歌曲演唱;

8. 魔術(shù)表演;

9. 抽獎環(huán)節(jié);

10. 民族音樂結(jié)束晚會。

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