學(xué)校高度重視教學(xué)科研工作，將其視為發(fā)展重要任務(wù)，納入中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略中。校領(lǐng)導(dǎo)參與科研實(shí)踐，承擔(dān)課題研究，定期召開(kāi)會(huì)議，提升教師科研意識(shí)和能力。學(xué)校優(yōu)先保障科研資金，涵蓋課題研究的各項(xiàng)支出，并為教師提供必要的設(shè)備和資源。健全科研管理制度，明確考核標(biāo)準(zhǔn)，確保科研工作有序進(jìn)行。成立專門(mén)組織負(fù)責(zé)科研的決策與管理，確?？蒲泄ぷ鞯捻樌_(kāi)展。學(xué)校強(qiáng)調(diào)選擇與實(shí)際教學(xué)密切相關(guān)的課題，確保研究計(jì)劃切實(shí)可行，以支持教師的教學(xué)工作，促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)。

一、高度重視、確保投入。

1、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視

我校領(lǐng)導(dǎo)深刻認(rèn)識(shí)到開(kāi)展教學(xué)科研的重要性，具備前瞻性的科研思維，充分利用學(xué)校豐富的教研氛圍以及雄厚的師資力量，扎實(shí)開(kāi)展各項(xiàng)教學(xué)科研工作，努力促進(jìn)教師的專業(yè)成長(zhǎng)。學(xué)校始終將教育科研工作視為學(xué)校發(fā)展的一項(xiàng)重要任務(wù)，把它納入到中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略及每學(xué)年的具體工作計(jì)劃中。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)不僅在思想上重視科研工作，還親自參與到科研實(shí)踐中，承擔(dān)相關(guān)課題研究，努力成為科研工作的內(nèi)行。我校承擔(dān)的國(guó)家級(jí)和省級(jí)課題，校長(zhǎng)往往是課題組組長(zhǎng)，參與每個(gè)環(huán)節(jié)，從立項(xiàng)到實(shí)施，再到結(jié)題，始終關(guān)心并調(diào)控全局。他們定期召開(kāi)課題組會(huì)議，組織開(kāi)題論證，鼓勵(lì)課題組成員參與科研報(bào)告的學(xué)習(xí)與考察，同時(shí)給予每位教師科研津貼，并出臺(tái)職務(wù)晉升和評(píng)比的相關(guān)優(yōu)惠政策。這一系列措施不斷增強(qiáng)了教師的科研意識(shí)，提升了其科研能力。每位中層領(lǐng)導(dǎo)均主動(dòng)申報(bào)科研課題，設(shè)計(jì)并實(shí)施科研方案，參與各項(xiàng)科研活動(dòng)，確保科研任務(wù)的完成，領(lǐng)導(dǎo)的示范作用使學(xué)校的科研氛圍愈發(fā)濃厚。

2、優(yōu)先科研投入

科研投入是促進(jìn)教育科研順利開(kāi)展的重要保障。學(xué)校優(yōu)先保障教育科研所需的資金，確保各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支持科研活動(dòng)的開(kāi)展。課題研究期間的各種支出，如打印費(fèi)、資料費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、差旅費(fèi)和接待費(fèi)均由學(xué)校負(fù)責(zé)，教師個(gè)人均可享受相關(guān)經(jīng)費(fèi)報(bào)銷(xiāo)。為每位教師配備電腦，教室內(nèi)安裝多媒體設(shè)備，方便進(jìn)行線上互動(dòng)。學(xué)校在要求教師自行訂閱專業(yè)刊物的基礎(chǔ)上，每年為每位教師訂閱一份教育理論類(lèi)期刊，以便于專業(yè)交流。學(xué)校為五個(gè)主要教研組和科研骨干訂閱《教育月刊》、《教學(xué)研究》等多種教育專業(yè)期刊，落實(shí)科研津貼和獎(jiǎng)勵(lì)制度：合格教師每年獲得160元，優(yōu)秀教師獲得200元，參與市級(jí)以上教育行政部門(mén)評(píng)選的論文和發(fā)表的成果也可獲得60至280元不等的獎(jiǎng)勵(lì)，教師個(gè)人承擔(dān)的市級(jí)或以上課題研究通過(guò)鑒定及獲獎(jiǎng)則可獲得200至900元的獎(jiǎng)勵(lì)。

二、落實(shí)制度、規(guī)范管理。

1、健全科研制度

重視效益，管理確保質(zhì)量。教育科研的開(kāi)展需依賴科學(xué)的管理制度，設(shè)立合理、可執(zhí)行的規(guī)章制度，以確?？蒲泄ぷ餮刂榷ǚ较蝽樌_(kāi)展。為此，我們重點(diǎn)建立了以下幾個(gè)方面的制度：

制定《教科研工作管理?xiàng)l例》，使科研工作的指導(dǎo)思想、具體目標(biāo)、組織職責(zé)、成果考核和獎(jiǎng)懲制度明確化。

制定《教師科研成果考核辦法》，具體闡述教師科研工作的考核標(biāo)準(zhǔn)及各類(lèi)論文獲獎(jiǎng)或發(fā)表的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，為科研工作提供動(dòng)力。

為了突出科研的重點(diǎn)，形成獨(dú)具特色的教育科研成果，學(xué)校注重從課題的長(zhǎng)遠(yuǎn)性、實(shí)用性及前瞻性選定研究主題，制訂了學(xué)校教育科研的中長(zhǎng)期規(guī)劃，使科研目標(biāo)明確且連續(xù)協(xié)調(diào)。

每學(xué)期制定詳細(xì)的教科研工作計(jì)劃，并具體落實(shí)實(shí)施各項(xiàng)任務(wù)，保證科研工作有序、有效進(jìn)行。

2、規(guī)范的科研管理

管理規(guī)范是確?？蒲泄ぷ黜樌M(jìn)行的基礎(chǔ)。僅有制度而未落實(shí)，規(guī)章就形同虛設(shè)。為此，我們?cè)趯?shí)施科研管理?xiàng)l例和考核細(xì)則方面采取了以下措施：

確保課題申報(bào)、論證、立項(xiàng)、指導(dǎo)、結(jié)題及成果推廣等工作有序進(jìn)行。

按時(shí)完成上級(jí)科研部門(mén)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

能有效運(yùn)用東陽(yáng)市和金華市的科研課題網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)。

建立完整的科研檔案，涵蓋各課題研究方案、參考資料、組織與效果總結(jié)、論文、教學(xué)案例和階段性報(bào)告等，累積檔案總量達(dá)萬(wàn)字。

3、健全的管理機(jī)構(gòu)

組織完善是開(kāi)展科研工作的基礎(chǔ)。為確?？蒲泄ぷ鞯恼＿\(yùn)行，我校成立了多個(gè)相關(guān)組織：

教育科研領(lǐng)導(dǎo)小組，由校長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng)，教導(dǎo)主任、教科室主任和總務(wù)主任擔(dān)任副組長(zhǎng)，教研組長(zhǎng)為成員，負(fù)責(zé)科學(xué)決策、組織和指導(dǎo)科研工作。

教育科研辦公室(教科室)，設(shè)有兼職教科室主任和教科員，具體負(fù)責(zé)科研的組織與管理。

子課題組，組長(zhǎng)由成員推薦并報(bào)備學(xué)校，負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)子課題的組織與管理。

教科組，由教研組長(zhǎng)兼任，負(fù)責(zé)各科目的子課題研究、檢查和考核工作。

三、全面落實(shí)，扎實(shí)研究。

1、貼近實(shí)際，優(yōu)先選題。

開(kāi)展教育科研的根本目的在于幫助教師更有效地進(jìn)行教學(xué)實(shí)踐。我們強(qiáng)調(diào)圍繞實(shí)際教學(xué)中面臨的問(wèn)題選擇課題，確保研究計(jì)劃切實(shí)可行，以服務(wù)于教師的教學(xué)工作。