我們不僅看到了過去一年里扎實(shí)推進(jìn)黨的建設(shè)的具體舉措和成效，更透視到在基層治理中，如何以黨建引領(lǐng)社區(qū)發(fā)展，增強(qiáng)群眾的歸屬感和幸福感。通過深入分析和反思，我們發(fā)現(xiàn)，真正的關(guān)鍵在于堅(jiān)持以人為本，激發(fā)黨員的先鋒模范作用，以及推動(dòng)黨組織與居民之間的緊密聯(lián)系，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)社會(huì)治理的良性互動(dòng)。這份報(bào)告不僅是對過去工作的更是對未來工作的責(zé)任與承諾。

社區(qū)書記黨建工作述職報(bào)告「優(yōu)秀篇」 第1篇

一、履職工作特色和亮點(diǎn)

一是強(qiáng)調(diào)社區(qū)黨建工作的創(chuàng)新實(shí)踐。通過持續(xù)推動(dòng)“黨員先鋒崗”、“志愿服務(wù)隊(duì)伍”和“便民服務(wù)中心”等一系列特色項(xiàng)目，全力構(gòu)建“社區(qū)服務(wù)集成體”，新增代繳物業(yè)費(fèi)、車船稅等服務(wù)功能，努力提升為居民提供的服務(wù)質(zhì)量與效率。

二、存在的主要問題及原因

一是對黨建工作的關(guān)注度不足?！笆棕?zé)意識(shí)”不夠明顯，自社區(qū)成立以來，雖然在辦公條件、信訪處理、安全管理等方面較為重視，但在基層黨建工作上，精力與資金的投入相對不足。雖然能夠做到安排任務(wù)就執(zhí)行、部署內(nèi)容就落實(shí)，但在落實(shí)過程中卻存在“推著走、隨便應(yīng)付”的不良現(xiàn)象，缺乏對黨建工作的“主業(yè)”意識(shí)和責(zé)任感。

二是黨組織的活動(dòng)缺乏常態(tài)化。黨內(nèi)的政治生活不夠活躍，“三會(huì)一課”及民主評議黨員等制度未能定期組織，個(gè)別黨員因身體原因或外出工作多，導(dǎo)致活動(dòng)頻率降低，而以此為借口忽視黨的活動(dòng)，最終導(dǎo)致黨的活動(dòng)流于形式，缺乏實(shí)效。

三是黨務(wù)干部整體素養(yǎng)與能力無法滿足實(shí)際需求。對黨務(wù)人員的培訓(xùn)重視不夠，導(dǎo)致黨務(wù)干部的能力和素質(zhì)未能得到提升，缺乏后備力量，直接影響了社區(qū)服務(wù)功能的發(fā)揮。尤其是在開展黨員教育和社區(qū)選舉過程中，社區(qū)面臨的困難更加突出，亟需重視解決。

四是服務(wù)群眾的方式方法欠缺靈活性。未能充分調(diào)動(dòng)社區(qū)黨組織和黨員的積極性，對以往“一站式服務(wù)”所取得的成績過度自滿，沒有深入研究群眾的實(shí)際需求，缺乏主動(dòng)服務(wù)和靈活應(yīng)對的意識(shí)。

三、下步工作思路和主要措施

一是認(rèn)真落實(shí)首要責(zé)任。身為黨建工作的“第一責(zé)任人”，需要站在鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的高度，深刻認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)社區(qū)黨建的重要性，踏踏實(shí)實(shí)做好黨建基礎(chǔ)工作。進(jìn)一步完善黨建工作目標(biāo)責(zé)任制，認(rèn)真召開黨委民主生活會(huì)，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”和民主評議黨員的制度。

二是切實(shí)推進(jìn)社區(qū)黨建工作各項(xiàng)任務(wù)。要持續(xù)鞏固和創(chuàng)新社區(qū)黨建，運(yùn)用宣傳、培訓(xùn)和活動(dòng)等多種方式提升社區(qū)黨員的政治理論水平。確保每季度開展一次“理論學(xué)習(xí)”，半年舉行一次黨建工作專項(xiàng)培訓(xùn)，提高社區(qū)黨務(wù)干部的業(yè)務(wù)能力。在人流密集的公共場所設(shè)置宣傳陣地，提升社區(qū)群眾的政治思想意識(shí)。加強(qiáng)精神文明建設(shè)，計(jì)劃開展“踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀”、“廉政文化進(jìn)社區(qū)”等系列文化活動(dòng)，豐富群眾的精神文化生活，弘揚(yáng)民族優(yōu)秀傳統(tǒng)，全面推進(jìn)社區(qū)黨建工作。

三是全方位加強(qiáng)網(wǎng)格黨支部建設(shè)。社區(qū)換屆選舉后，需進(jìn)一步整合和調(diào)整網(wǎng)格黨支部，選拔優(yōu)秀的網(wǎng)格黨支部書記，層層落實(shí)責(zé)任。增加網(wǎng)格黨支部的資金支持，確保每個(gè)支部每年獲得不少于1000元的黨建活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)的學(xué)校提供活動(dòng)場地。

社區(qū)書記黨建工作述職報(bào)告「優(yōu)秀篇」 第2篇

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事、大家好：

根據(jù)會(huì)議安排，我現(xiàn)在代表xx社區(qū)就20xx年度的工作進(jìn)行述職，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予指導(dǎo)：

一、工作回顧

xx社區(qū)在貫徹黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的總體方針下，全面落實(shí)社區(qū)黨組織的“365精細(xì)化服務(wù)法”，不斷加強(qiáng)社區(qū)黨組織的自身建設(shè)。以“健康xx”為核心理念，通過全年的健康管理與服務(wù)，提升社區(qū)黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和向心力，致力于打造一個(gè)“健康的人、健康的心，健康的社區(qū)”的綠色健康品牌社區(qū)?，F(xiàn)將過去一年的學(xué)習(xí)與工作情況匯報(bào)如下：

(一)強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，提高服務(wù)質(zhì)量

通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提升干部隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。結(jié)合學(xué)習(xí)型黨組織和學(xué)習(xí)型社區(qū)的創(chuàng)建，設(shè)立了黨員干部學(xué)習(xí)例會(huì)制度，每周五定為黨員干部的學(xué)習(xí)日。學(xué)習(xí)內(nèi)容包括黨的各項(xiàng)理論政策、黨史知識(shí)和優(yōu)秀的文學(xué)作品。每周由兩名黨員干部主導(dǎo)學(xué)習(xí)，所有干部輪流主持，此舉旨在提高干部的學(xué)習(xí)積極性和創(chuàng)造性。今年共組織專題學(xué)習(xí)32次，討論學(xué)習(xí)8次，社區(qū)干部平均撰寫學(xué)習(xí)筆記約2萬字，學(xué)習(xí)心得6篇。

通過落實(shí)第一責(zé)任人的職責(zé)，著力增強(qiáng)干部隊(duì)伍的建設(shè)。堅(jiān)持用制度來約束隊(duì)伍、管理事務(wù)，形成以制度為基礎(chǔ)的管理和激勵(lì)機(jī)制。加強(qiáng)對干部隊(duì)伍的培訓(xùn)、教育與管理，每月至少召開一次黨員大會(huì)，支委會(huì)和組織生活會(huì)每半年舉行一次，通過講黨課來增強(qiáng)干部的全局意識(shí)、發(fā)展意識(shí)以及服務(wù)意識(shí)。